兰考县搭建多种平台提升年轻干部能力素

全媒体记者鲁杰 通讯员王方方 王金现报道 10月13日，记者从兰考县组织部门了解到，该县以提升年轻干部的能力素质为主线，采取“课堂学习+实践锻炼”的方式，为年轻干部成长成才搭建平台。

该县依托“三余学堂”开设文秘类、经济管理类、新型城镇化和乡村振兴素能提升常态学习年度班，采取大学教师讲授理论、优秀干部谈经验做法的方法，切实增强专业理论和实战能力。

该县开办“兰考讲堂”围绕中心工作和干部实际需求，定期邀请专家学者围绕党组织建设、法律法规、社会管理、稳定脱贫、乡村振兴等内容进行讲学，大规模培训干部，切实增强政治意识、提高理论水平。

该县围绕脱贫攻坚、乡村振兴等中心工作，先后选派1500多名年轻机关干部到全县454个村驻村扶贫，到基层一线战场实践锻炼，达到了“增强基层组织，发展村级经济，助民脱贫致富，锤炼工作作风、提升工作本领”的目的。截至目前，先后从优秀驻村工作队中评选出两批脱贫攻坚工作标兵和两批稳定脱贫工作标兵共170名。

责任编辑：刘薇薇